5月2日，集團(tuán)召開響水港區(qū)綜合改革試點(diǎn)第二次工作例會(huì)。集團(tuán)黨委副書記、董事、總經(jīng)理陸帥主持會(huì)議并講話，集團(tuán)黨委委員、紀(jì)委書記周旭東，集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理丁安廣等參加。

會(huì)上，集團(tuán)各部門駐點(diǎn)人員詳細(xì)匯報(bào)了當(dāng)前改革試點(diǎn)工作進(jìn)展以及需協(xié)調(diào)解決的問題。

陸帥指出，集團(tuán)各部門駐點(diǎn)人員要擺正心態(tài)，時(shí)刻以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感全身心地投入到此次綜合改革試點(diǎn)工組中，緊盯細(xì)節(jié)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保不折不扣地完成集團(tuán)黨委部署的各項(xiàng)工作任務(wù)。各駐點(diǎn)人員要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，自覺對(duì)標(biāo)“勇?lián)?dāng)、善作為、走在前、做表率”的工作要求，精準(zhǔn)找到改革過程中的難點(diǎn)、堵點(diǎn)，積極探索解決問題的方式和方法，找到改革創(chuàng)新的目標(biāo)和路徑，不斷強(qiáng)化攻堅(jiān)力量，提升工作效率，持續(xù)為綜合改革試點(diǎn)工作按序時(shí)推進(jìn)增添動(dòng)力。

陸帥強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向抓重點(diǎn)。全體駐點(diǎn)人員要深刻領(lǐng)會(huì)此次綜合改革試點(diǎn)工作的根本目的，牢固樹立“發(fā)展是企業(yè)永恒的主題”理念，深刻領(lǐng)會(huì)“創(chuàng)新是企業(yè)的第一生產(chǎn)力、改革是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力之源”的重要意義，從全局出發(fā)、穩(wěn)步前進(jìn)、大膽實(shí)踐，以責(zé)無旁貸的擔(dān)當(dāng)完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。要結(jié)合集團(tuán)黨委關(guān)于“提質(zhì)增效年”主題年活動(dòng)的各項(xiàng)部署要求，及時(shí)總結(jié)歸納此次綜合改革試點(diǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀做法，以便日后在其他港區(qū)進(jìn)行推廣。要突出以人為本，所有駐點(diǎn)人員要主動(dòng)下沉一線，積極聽取廣大干部職工的真實(shí)想法、傾聽他們的聲音，充分了解他們的根本訴求，緊密圍繞“改了什么、改成了什么、員工得到了什么”制定舉措，進(jìn)而得到響水港區(qū)所有干部職工的支持，共享改革創(chuàng)新成果，堅(jiān)定不移促進(jìn)集團(tuán)一體化融合發(fā)展。要建立健全考核機(jī)制，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，進(jìn)一步量化工作任務(wù)、細(xì)化工作清單，采取“一日一匯報(bào)”的方式及時(shí)上報(bào)工作進(jìn)展，確保工作留痕、臺(tái)賬健全。同時(shí)要加大督查考核力度，進(jìn)一步抓實(shí)各項(xiàng)考核措施，切實(shí)做到人人身上有擔(dān)子、人人心中有目標(biāo)，確保改革創(chuàng)新各項(xiàng)工作落實(shí)到位。